Россияне, находящиеся в поиске работы, в среднем хотели бы получать 166 тысяч рублей в месяц. Медианное значение желаемых зарплат составляет 122 тысячи рублей. Такие данные приводятся в новом исследовании Финансового университета при Правительстве РФ.
Эти цифры практически не отличаются от показателей первого квартала 2025 года, когда ожидания составляли 161 и 116 тысяч рублей соответственно. Исследование основано на опросах жителей городов с населением более 100 тысяч человек.
Зарплатные ожидания без опыта
Для соискателей без опыта работы средняя желаемая зарплата составляет 108 тысяч рублей, а медианная – 79 тысяч рублей. Эти показатели также остались на уровне первого квартала 2025 года.
Александр Шатилов, заместитель научного руководителя Финансового университета, отметил, что незначительный рост желаемых зарплат за год говорит о том, что ожидания соискателей стали более скромными. По его словам, соискатели ориентируются на динамику рынка труда, и зарплатное "ралли", вероятно, завершается.
Региональные различия в зарплатных ожиданиях
Самые высокие средние значения желаемых зарплат отмечены в следующих городах:
- Владикавказ (211 тысяч рублей в месяц)
- Новокузнецк (207 тысяч рублей)
- Мурманск (206 тысяч рублей)
- Курган (203 тысячи рублей)
- Сочи (197 тысяч рублей)
- Стерлитамак (196 тысяч рублей)
- Ростов-на-Дону и Москва (по 196 тысяч рублей)
- Липецк (195 тысяч рублей)
- Чита (194 тысячи рублей)
Самые скромные зарплатные ожидания у жителей:
- Махачкалы (144 тысячи рублей)
- Ульяновска (143 тысячи рублей)
- Рязани (142 тысячи рублей)
- Владимира (141 тысяча рублей)
- Пензы (139 тысяч рублей)
- Красноярска (138 тысяч рублей)
- Кемерово и Ставрополя (по 134 тысячи рублей)
- Архангельска (126 тысяч рублей)
- Костромы (111 тысяч рублей)
Ситуация на рынке труда
Ксения Трофимова, заместитель директора компании "Финунивергрупп", подчеркнула, что стагнация зарплатных ожиданий не свидетельствует об ухудшении ситуации на рынке труда. Средний срок поиска работы для тех, кто ее потерял, в первом квартале составил 2,0 месяца, что даже меньше, чем год назад (2,2 месяца).
Уровень безработицы в России остается крайне низким – 2,2-2,3%.
В стране наблюдается высокий уровень занятости – 61,4%. Основная потребность в новых кадрах связана с выходом сотрудников на пенсию, что потребует привлечения 11,7 млн человек. Еще 500 тысяч работников необходимы на новые рабочие места.
Несмотря на общую стабильность, дефицит кадров может возникать в сферах образования, здравоохранения, правопорядка и безопасности. С начала года наблюдается сокращение спроса на специалистов без опыта и без высшего образования.