Специалисты Роструда ответили, что действия работодателя, который надумал так поступить, неправомерны. Работодатель обязан обеспечить нормальные условия труда, в том числе, в части соблюдения температурного режима, вентиляции, обеспечивать бытовые нужды работника.
читайте по слогам У-ДА-ЛЕН-КА! и не надо со своей тягой к микроменеджементу душить спецов заглядывая через плечо
Специалисты Роструда ответили, что действия работодателя, который надумал так поступить, неправомерны. Работодатель обязан обеспечить нормальные условия труда, в том числе, в части соблюдения температурного режима, вентиляции, обеспечивать бытовые нужды работника. читайте по слогам У-ДА-ЛЕН-КА! и не надо со своей тягой к микроменеджементу душить спецов заглядывая через плечо
Да, и за удалёнку работнику надо доплачивать, т.к. нормальные условия труда, в том числе, в части соблюдения температурного режима, вентиляции, обеспечения бытовых нужд работника обеспечивает сам работник.
Комментарии
Егор Летов.
Вспомнилось.
и не надо со своей тягой к микроменеджементу душить спецов заглядывая через плечо